|
前點所稱之處理小組共同商討與執行本要點所定師生輔導、責任通報、經費籌措、整合社會資源及資料彙報等相關事宜，並依職責劃分為輔導與行政人員任務分組。
輔導人員組：
(一)成立輔導團隊，其成員包括健康中心主管、校護、專業輔導人員、導師、性別平等教育委員會委員，遴選合適之個案管理者，並依學生需要妥善分工，並得聘任校外輔導專業人士擔任諮詢顧問。
(二)由輔導團隊擬定整體輔導計畫，並定期召開個案會議，適時修正計畫。
(三)建立懷孕事件個案輔導紀錄，並依專業倫理妥適保存及管理其資料。
(四)輔導內容得包括：
1.提供學生個別輔導、諮商、相關決定作成之資訊及家庭諮詢與支持，並視需要提供其家長或另一方當事人諮詢及協助。
2.依學生之需要協助安置、托育及相關社會福利資源轉介。
3.提供處理小組與其他教師諮詢，並視需要提供班級團體輔導。
行政人員組：
(一)教務人員：協調學籍與課程等相關事項，如彈性處理學生出缺勤紀錄、補考與補救教學等學籍與課程問題，並依相關法規，對懷孕學生之成績考查或評量，以「特殊事故」方式處理。
(二)學務人員：提供其多元適性教育方案，如學業輔導、提供孕程保健諮詢、嬰幼兒保育諮詢、孕程及產後照護、預防非預期性懷孕知能、家庭教育等。
(三)總務人員：提供學生無障礙學習環境，規劃合乎其需要之教室安排、課桌椅調整、停車設施、如廁地點、集奶室、冰箱、哺餵室等。必要時提供哺乳設備器材之增購等協助。
(四)整合校內外教務、學務及總務之資源，以提供學生及其家庭因應可能之家庭生活困境及托育需求。
|
